Alumnos
En el nuevo marco del EEES, el proyecto pretende ayudarte en la adquisición de competencias transversales genéricas adecuadas a tu perfil profesional teniendo en cuenta tus cualidades personales.
Tu asesor tiene un papel fundamental de guía: puede orientarte en las acciones concretas para desarrollar competencias y ayudarte a a evitar la dispersión.
A través del Portafolios podrás ir reflejando, a lo largo de los años de tu estancia en la universidad, tu trayectoria de formación, las mejoras que vas realizando en competencias, habilidades, etc.; tus experiencias profesionales o de participación en actividades culturales, sociales, etc.; tu avance en el aprendizaje de idiomas; tu mejora en técnicas de comunicación, expresión, etc..
¿Qué te aporta U+?
1. Ayuda a liderar tu propio proceso de aprendizaje y desarrollo personal y profesional. Para alcanzar competencias y habilidades profesionales es lógico que tengas objetivos personales de tipo formativo, además de sus objetivos académicos.
2. Te guía en este proceso, a través de tu asesor.
3. Coordina el trabajo de apoyo de los servicios complementarios de la UN, de modo que todo te ayude a desarrollar competencias y habilidades personales, en unidad con los conocimientos que recibes en clase.
4. Te facilita un portafolios personal que complementa tu cv. El portafolios no es un sistema de acreditación directa; sin embargo puede ayudarte a planificar y reflejar el proceso de formación que has seguido. Por eso, te recomendamos que acompañes tu portafolios de los correspondientes certificados.
¿Cuál es el interés de tener un proyecto de formación?
• En distintos momentos de la carrera o de la vida profesional puedes ir realizando diversas actividades (culturales, sociales, deportivas, de voluntariado, etc.), que te pueden ayudar a adquirir distintas competencias personales y profesionales.
• Esas actividades suelen ser extra-académicas, y por tanto, se desarrollan fuera del aula y se organizan por distintos departamentos o servicios de la universidad
• Puede ser útil que cada alumno vaya configurando su propio plan e irlo desarrollando a lo largo de la carrera.
• De esta manera las actividades que vayas realizando estarán integradas dentro de un pequeño plan y no de un modo meramente arbitario.
• Tu asesor te puede orientar a desarrollar este plan a medio y largo plazo.
Areas de desarrollo personal
• Habilidades personales
- Idiomas
- Informática y TIC´s
- Hábitos de estudio, planificación
- Manejo de información
• Habilidades sociales
- Comunicación oral y escrita
- Habilidades sociales
- Inquietudes culturales
- Preocupación social
- Actividad deportiva
• Habilidades directivas
- Motivación y liderazgo
- Emprendedores
•Objetivos profesionales
- Diseño de la carrera profesional
- Definición de objetivos profesionales
- Procesos de selección
- Integridad profesional
Universidad de Navarra
- Presentación
- Ubicación
- Clínica Universidad de Navarra
- IESE Business School
- Opus Dei y Universidad de Navarra