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Acciones grupales de orientación

Las acciones grupales se difunden y se orientan al mismo objetivo descrito en las tutorías individualizadas con metodologías adaptadas mediante cuestionarios iniciales.
La metodología de los talleres es esencialmente práctica, se busca la reflexión y concienciación de las necesidades personales y herramientas para trabajar sobre estos aspectos.
Se disponen de casos prácticos, cuestionarios de autoevaluación, y documentación teórica sobre la materia.
La participación y la dinámica interactiva de los talleres forma parte esencial de la evaluación, ya que es donde se ponen práctica algunas habilidades esenciales como son las habilidades sociales, el marketing personal, la resolución de conflictos etc.
Cada alumno es evaluado bajo estos aspectos y al final de las sesiones recibe un feedback sobre aquello que le puede ayudar a sacar lo mejor de si mismo en un proceso de selección o en el mismo entorno del trabajo.
Esta relación personal y el conocer a los demandantes en distintos entornos nos permite ayudarles mejor y crear un vínculo de relación con ellos que generalmente prosigue en la búsqueda de trabajo posterior por medio de otros programas.
Talleres que se van a impartir:
TALLER BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO:
- Definición del perfil profesional
- Mercado laboral
- Herramientas para la búsqueda de empleo CV y Carta de presentación
- Superación de procesos de selección
BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO. TALLER DE ENTREVISTA
- Definición del perfil profesional
- CV y Carta de presentación
- Superación de procesos de selección
- Rol-play entrevista
- Feedback con el entrevistador
DESARROLLO DE LOS ASPECTOS PERSONALES PARA LA OCUPACIÓN
- Importancia de las habilidades de comunicación en la búsqueda de empleo
- Habilidades sociales
- Habilidades intelectuales
- Competencias profesionales




